Trưởng phòng Pháp chế

• Đảm bảo Công ty hoạt động tuân thủ đúng các quy định của pháp luật, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của Công ty.
Ensure the Company operates in compliance with applicable laws and regulations, safeguarding the legitimate rights and interests of the Company.

• Đảm bảo hệ thống các văn bản nội bộ của Công ty được quản lý phù hợp với quy định của pháp luật và Công ty.
Ensure the Company’s internal document system is managed in accordance with legal regulations and Company policies.

• Đảm bảo hoạt động của Bộ phận Pháp chế được thực hiện hiệu quả.
Ensure the Legal Department operates effectively.

• Tư vấn các vấn đề pháp lý trong tổ chức và hoạt động của Công ty.
Provide legal advice on matters related to the organization and operations of the Company.

• Kiểm tra và giám sát việc thẩm định về mặt pháp lý các văn bản nội bộ do các Đơn vị thuộc Công ty soạn thảo.
Review and supervise the legal appraisal of internal documents drafted by the Company’s departments/units.

• Chỉ đạo hoặc trực tiếp soạn thảo các văn bản nội bộ phù hợp với phân công của lãnh đạo và yêu cầu công việc của công tác pháp chế.
Directly draft or supervise the drafting of internal documents in accordance with management assignments and legal compliance requirements.

• Là đầu mối tổ chức xây dựng các quy trình về việc tư vấn pháp luật cho Công ty.
Act as the focal point for developing procedures related to legal advisory services for the Company.

• Thẩm định tính pháp lý của các hợp đồng, thỏa thuận, cam kết (đặc biệt là các việc có tính chất phức tạp hoặc theo yêu cầu của Lãnh đạo).
Review and assess the legality of contracts, agreements, and commitments (especially complex matters or those requested by Management).

• Tham gia giải quyết các tranh chấp phát sinh liên quan đến quan hệ hợp đồng, ngoài hợp đồng giữa Công ty và đối tác, khách hàng, bên thứ ba tại các cơ quan tiến hành tố tụng (không bao gồm hoạt động thu hồi nợ).
Participate in resolving disputes arising from contractual and non-contractual relationships between the Company and partners, customers, or third parties before competent authorities and courts (excluding debt collection activities).

• Tham gia giải quyết khiếu nại, tố cáo của khách hàng, bên thứ ba cùng với các đơn vị khác theo quy định nội bộ của Công ty.
Participate in handling complaints and claims from customers and third parties in coordination with other departments in accordance with the Company’s internal regulations.

• Tư vấn việc xây dựng, thẩm định và quản lý hệ thông văn bản, quy định, quy chế, quy trình của Công ty cho phù hợp với Quy định của pháp luật và Công ty.
Advise on the development, review, and management of the Company’s systems of documents, regulations, policies, and procedures to ensure compliance with legal requirements and Company regulations.

• Quản lý, đào tạo và hướng dẫn nghiệp vụ, kỹ năng cho nhân viên thuộc bộ phận quản lý.
Manage, train, and provide professional guidance and skills development for staff under supervision.

• Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao.
Perform other tasks assigned by superiors.